Do what you Love Want Feel

Welcome to iTalent Careers

למה לעבוד ב iTalent?

מקצועיות ללא פשרות

אנו מנהלים תהליכי גיוס וסורסינג מורכבים מקצה לקצה, מלוויים חברות בזמן הכי קריטי שלהם, תוך הקפדה על ניהול התהליך מול הלקוח ומול המועמד. לשם כך יש לנו אנשים חזקים ושפע כלי סורסינג וגיוס טכנולוגיים שעומדים לרשות הצוותים.

השקעה מתמדת בלמידה

אתם מרכז החברה! הכל מתנקז אליכם בכדי שאתם תצליחו במה שאתם עושים. אנו מקפידים להשקיע בלמידה מתמדת באופן שוטף כולל ישיבות למידה, הכשרות והדרכות פנימיות וחיצוניות.

עצמאות

אתם הבעלים של הפרויקטים שלכם. אתם לא לבד, תמיד נדאג ללוות ולסייע איפה שתצטרכו אבל זה שלכם!

דגש על חיי חברה ומשפחה

אנחנו מאמינים שאדם שלם הוא אדם כשיש לו חיים מלאים - זאת הסיבה שאנחנו דואגים לגיבושים, פינוקים ותמיד הרבה אוכל! כמו כן אנחנו מקפידים על חיי בית / משפחה – עבודה מאוזנים על ידי גמישות ועבודה עצמאית.

תרומה לקהילה

אנו מאמינים בערבות ואחריות הדדית פנימה והחוצה. זאת הסיבה שאנו מקפידים לתרום הן לקהילה המקצועית והן לאוכלוסיות מוחלשות.

התפקיד המרכזי בחברה- מה עושה בפועל מנהל/ת הפרויקטים ב iTalent?

אם אתם אוהבים את תחום הגיוס ומעוניינים להיחשף ולהכיר מגוון תחומים ותהליכי עבודה שונים בחברות מובילות בתעשיית ההייטק, מזמינים אתכם להצטרף ומבטיחים לכם שתחוו איתנו התפתחות אישית ומקצועית שלא תקבלו באף מקום אחר!

משרות פתוחות

משרה מלאה
תל אביב

מנהלת פרויקטים

אנחנו מחפשים לצרף לשורותינו מנהל/ת פרויקט לתפקיד עצמאי, מאתגר ומקצועי ביותר.
במסגרת התפקיד ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה מול חברות הייטק וסטארטפים, החל מסורסינג ממוקד למשרה ספציפית ועד ניהול מלא של תהליכי הגיוס.

דרישות
  • ניסיון בגיוס – יתרון משמעותי
  • אנגלית ברמה גבוהה

*  המשרה מיועדת לכל המינים!

קרא עוד
משרה מלאה
תל אביב

סורסר/ית טכנולוגי/ית

במסגרת עבודת הסורסינג נדרשת חקירה מעמיקה בעולמות הטכנולוגיים ובלינקדאין בפרט. אנו מחפשים אנשים סקרנים, יצרתיים שאוהבים מידע ומסוגלים להעביר אותו לידע.
דרישות:

  • אוריינטציה טכנולוגית
  • ניסיון באנליזה/מידענות
  • אהבה וסקרנות לעולם האינטרנט

*  המשרה מיועדת לכל המינים!

קרא עוד
משרה מלאה
תל אביב

מנהלת פרויקטים למחלקת ה Executive & Leadership

התפקיד הכולל:

ליווי מלא, אישי וממוקד של תהליך גיוס מקצה לקצה
ליווי והכוונה של הארגון בהבנת פרופיל המועמד ובנית הגדרת תפקיד.
פיתוח קשרים מעמיקים עם ארגונים ואנשי מפתח בחברות הייטק מובילות.
חיפוש ממוקד אחר מנהלים בכירים ובעלי כשרון יחודי וליווי הטאלנט בכל הדרך.
יצירת חיבור והכנה לשיח עמוק בין המועמד לארגון , כזה שיוביל לחיבור איכותי.

דרישות :

  • ניסיון ניהולי/ עבודה עם מנהלים בכירים
  • הכרות עם עולם הגיוס והסורסינג – יתרון משמעותי
  • הבנה מעמיקה של אתגרים ניהוליים.

מיומנויות:

יכולת תקשורת מצוינת, עבודת צוות, אנגלית ברמה גבוהה

 

* המשרה מיועדת לכל המינים!

קרא עוד